最近上課閱讀到一篇"提供反思"的文章
其中有一段是
「將案主的話以類似或不同的話重新呈現,在兩個人的對話裡發展出新的理解。這些帶來理解的話語並不代表固定的意義,永遠只是隱喻,不可能"正確",而只是務實。我們總是要承受被誤解的"風險"」
這一陣子開始在面試,在過程中其實也是彼此在建構出雙方的意義
昨天在松德的面試,後來發現自己或許太過於強調諮商的重要,而忘記自己身處於醫院
而我原本的含意只是要強化松德院區跟一般醫院不同的地方
或許這樣的含意透過我的語言與對方之間產生了誤解
如果是在諮商歷程中,這樣的誤解或許是開創新局面的開始
然而在面試過程中,只是代表在面試官的理解中,你不是我們所期望的人
在面試中,要表現自我的真實或者是透過語言產生出完美的"誤解"
這真的是個人的選擇也是需要去練習的吧!
 
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    Pan Hazel 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()